“规范‘小微权力’运行，能够从源头上铲除腐败土壤，同时能更好提升基层治理能力。”10月10日，漯河经济技术开发区纪工委举办规范村级权力运行培训班，围绕阳光村务、审计、财政监督及相关法律法规等内容，对乡镇（街道）党建、财务负责人，纪（工）委干部，各村（居）委会干部等137人进行培训。

　　为规范基层“小微权力”运行，促进基层监督下沉落地，近日，该区纪工委围绕村级巡察问题反馈、“三资”专项监督检查、信访案件治理三个方面持续发力，着力解决“小微权力”运行中存在的责任压实、制度落实、工作作风等方面存在的困难和问题，绘好规范“小微权力”运行监督“同心圆”。

　　“从村务工作开展来看，责任意识不强、机制建设不健全、财务管理不规范等问题不同程度存在。”该区纪工委相关负责人表示，针对巡察反馈、“三资”监督、阳光村务、走访调研梳理出的219个问题，经归纳汇总、分析研判，将问题清单全部反馈。同时，整合区乡村三级监督力量，以区纪工委不定期走访“出题”，乡镇纪委和村务监督员共同“答题”的监督模式，联动监督、持续跟进，确保问题整改高效完成。

　　下一步，该区纪工委将按照“区统筹、镇主抓、村协同”的工作思路，指导镇纪委设立村级纪检监察工作联络站，聚焦薄弱环节和苗头倾向，统筹镇纪委、村务监督委员会以及综治网格平台等人员，充分发挥监督在基层治理中的关键作用，着力破解基层监督难等问题，推动基层监督从有形覆盖到有效覆盖。(吕腾飞)

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/gzdt/jcfc/article6b9a5bf8d2314a0994b4a348d3379884.html
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