“通过这段时间跟班轮训学习，我参与了谈话、取证等环节，逐渐熟悉了办案流程，学到了很多方法和技巧……”近日，在谈及跟班轮训3个月以来的体会时，焦作市解放区民主街道纪工委工作人员岳巍直言受益匪浅。

　　为进一步提升基层纪检监察干部业务水平和履职能力，有效解决办案经验不足、专业知识欠缺等本领恐慌问题，今年以来，解放区纪委监委按照“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，以街道（园区）纪工委专职纪检监察干部为主要对象，分批次组织跟班轮训，进行实战锻炼。

　　“与培训讲座、发放资料等自行学习相比，把培训课堂放在工作现场，在实践中锻炼真本领的方式更直接、效果更好。”该区纪委监委组织部部长李莹介绍道。

　　该区纪委监委在充分了解跟班学员特点特长和短板不足的基础上，将其安排到相关部室学习，并明确一名业务骨干“一对一”进行指导，围绕日常监督、线索处置、谈话技巧、文书制作、报告起草等工作，手把手教、面对面讲，让基层纪检监察干部在干中学、在学中干。同时，依托“解放纪检监察讲堂”“部室主任讲业务”等平台，常态化开展业务培训，不断提升专业素养水平。

　　截至目前，该区纪委监委已开展跟班轮训2期，举办“解放纪检监察讲堂”7期，组织“部室主任讲业务”5期，各街道（园区）参与培训900余人次。

　　“跟班轮训既给基层纪检监察干部压了担子，又提升了一线办案的能力和水平。”该区纪委监委相关负责人表示，下一步，将不断丰富培训方式，深化运用跟班轮训成效，持续锻造基层业务精兵。（马虹光）

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