“从热播电视剧《狂飙》里，我们一起来看看剧中这些党员干部的行为，触碰了哪些纪律红线？”近日，在安陆市接官乡的“纪法小课堂”上，该市纪委副书记与接官乡全体党员干部一同分析典型案例，学习政务处分法相关知识。

　　“正常的礼尚往来与行贿的界限在哪里？”“如何区分是否违规接受服务对象宴请？”半个小时的宣讲，党员干部听得津津有味，并不时提问参与互动，现场气氛热烈。

　　今年以来，安陆市纪委监委坚持按分层分级原则开展纪法教育，形成了市纪委监委领导班子成员带头到各乡镇讲授纪法知识、委机关业务骨干分赴市直各单位宣讲、乡镇党委班子成员到各村（社区）宣讲纪法知识的工作格局，推动纪律教育融入基层实际。

　　为增强纪法课堂效果，该市纪委监委提前征求意见收集培训“订单”，针对授课对象工作领域和履职特点精准定制培训“菜单”，变“大水漫灌”为“精准滴灌”。采取“专题授课+互动交流”的模式，宣讲党纪法规和典型案例，解答大家关心的热点问题，并对党员干部廉洁履职进行提醒，打好纪法教育、警示教育“组合拳”。截至目前，已组织开展“纪法小课堂”19期，印发《纪法小知识》手册4期，近千名党员干部受教育。

　　“‘纪法小课堂’虽然只有半个小时，但既有纪法条例学习，又有案例实操，干货满满，让我明晰了‘可为’和‘不可为’的界限，进一步筑牢了底线和红线意识。”安陆市接官乡纪检干部罗匡在参加培训之后说道。

　　打造“纪法小课堂”，是该市纪委监委开展纪律教育的重要举措之一。该市纪委监委聚焦领导干部及家属、年轻干部、关键岗位，联合市委组织部、市委宣传部、市妇联等职能部门，在全市范围内开展“六个一”活动，即开展一次“一把手”谈话提醒、组织一批新任科级领导干部旁听职务犯罪庭审、组织干部家属开展一次家庭助廉活动、举办一期年轻干部“薪火讲堂”、组织一批重要岗位干部参观警示教育基地、编印一册违纪违法案例警示教育读本，不断推动纪律教育走深走实、入脑入心。截止目前，已开展“一把手”谈话提醒36次，组织干部家属签订家庭助廉承诺书154份，举办“薪火讲堂”4期。

　　“下一步，我们将联合市委组织部、市委党校，把党章党规党纪列入党校学习‘必修课’，纳入各级党组织‘三会一课’、支部主题党日学习内容，进一步强化统筹谋划、考核评价、监督检查，推动各级党组织将纪律教育融入日常、做在经常、抓在平常，促进党员干部学纪、明纪、守纪，培养纪律自觉。”该市纪委监委相关负责人表示。（刘文静）

原文链接：http://www.hbjwjc.gov.cn/gzdt/jcdt/144206.htm
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