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强基赋能夯实纪检监察基层基础

时间:2019-11-13 来源:中共河南省纪委监委网站 作者:佚名 0

  盛夏时节,万物并秀。走进宁陵县逻岗镇纪委,一座新建的纪检监察办公楼整洁明亮、庄严肃穆,信访接待室、约谈室、阳光办公室等一间间标准化办公室整齐划一,电脑、保密柜、摄像器材等办公办案设备一应俱全……

  为贯彻落实《河南省监察委员会关于规范乡镇(街道)监察工作的指导意见》,夯实基层纪检监察工作基础,宁陵县党委政府高度重视,围绕机构建设“六统一”、监督管理“五个规范”、建立完善“四项机制”为主要内容深入实施,着力解决乡镇纪检监察机构普遍存在的人员、设备、经费保障不足,职责不明确、权限不清晰、履职不规范等问题,持续提升乡镇纪检监察工作规范化法治化正规化建设。

  该县坚持高标准谋划、高起点推动,成立了以县委书记任组长,县长任副组长,县委办公室、纪委监委、组织部等多部门负责人参与的工作领导小组,印发实施方案,编制操作手册,召开工作推进会,构建了“县委统筹指挥、县纪委牵头抓总、县乡村三级联动”工作推进格局。

  “县纪委监委成立了工作专班,班子成员全部下沉指导,做好统筹协调。”该县纪委副书记、监委副主任杜磊介绍说,为确保工作落地见效,我们实行了周报告、月通报、季观摩机制,及时总结成绩、查找问题、制定措施、夯实责任,营造了你追我赶、比学赶超的浓厚氛围。

  在推进过程中,该县围绕“阵地标准化、履职规范化、队伍专业化”靶向发力,采取抓重点带全面压茬推进,实现了全县14个乡镇纪委全部办公用房不少于12间,配齐了必要的办公设备和办案装备,将工作经费,专职纪检监察干部办案补贴、补助纳入了本级年度财政预算。同时,从机构建设、职责权限、工作流程等方面进行规范,深化“三转”,落实好纪委书记不分管其他业务工作的要求。此外,统筹解决乡镇纪委编制,确保每个乡镇专职纪检监察干部不少于6人,并探索实行纪检监察干部单独考核制度,保证了乡镇纪检监察机关行使监督权的相对独立性和权威性,实现了基层纪检监察工作有人干事、有地方干事、有经费干事。(徐冬)


原文链接:http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/gzdt/jcfc/article387b2a093fb644f6964c095d663b31ba.html
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