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青田:联企联心聚合力 纾困解难促发展

时间:2019-11-13 来源:浙江省纪委监委网站 作者:佚名 0

  “非常感谢你们的帮忙!拖了一年多的项目终于要完工了!”近日,当再次见到联企纪检监察干部时,青田县绿水公司负责人连连道谢。此前,他一直因为公司电力电缆迁改项目停滞问题而一筹莫展。走访得知他的难处后,该县联企纪检监察干部立即向联百企工作专班做好反馈。专班经详细了解后,发放交办函督促属地乡镇责任领导主动牵头供电公司负责人、企业负责人、居民代表召开协商会,有效疏通政策处理堵点,保障电力电缆迁改项目恢复正常施工。

  企业是推动经济高质量发展的主体。立足护航大局促发展,2022年,青田县纪委监委全面开展“百名纪检监察干部联百企”专项行动,以100名纪检监察精兵点对点联系185家规上企业为切入口,开启涉企廉情“监督哨”,架起助企服务“连心桥”,进一步巩固维护风清气正、公正有序的营商环境。

  “您了解助企纾困解难二十五条措施吗?有没有申请退税业务?工作人员服务态度怎么样?”连月来,该县联企纪检监察干部下沉走访,向企业负责人、员工代表问询了解助企纾困解难二十五条措施落实情况,并重点关注财税支持工作开展情况。在谈心中联企纪检监察干部发现,部分企业负责人对最新的组合式税费支持政策了解不多,侧面反映了职能部门在政策宣传、政策执行方面存在履职履责不到位问题。对此,联企纪检监察干部及时将负面问题清单移交至县财政局、县税务局等职能部门,约谈提醒相关责任领导,提出加强业务培训、优化上门服务等整改建议。在监督推动下,职能部门联合成立工作领导小组,构建“一揽子统筹、一竿子到底”指挥体系,组织工作人员面对面向企业宣讲解读税费支持政策,提高惠企政策知晓率、覆盖面。经统计,2022年以来,该县已为企业精准落实各类结构性减税和税费优惠11.14亿元,办理留抵退税4.98亿元,持续激发市场主体活力。

  “在联企走访中,不少企业主还坦言道,受疫情影响,生产原料价格不断上涨,但货物销售量却逐渐减少,企业经营压力很大。”带着企业反映强烈的“经营成本增加”现实问题,该县联企纪检监察干部多次走访县经济商务局、县人社局等职能部门,通过列席会议、座谈问询、核查资料等方式,持续跟进了解用工支持等政策制定落实情况,严查细纠服务企业过程中存在的推诿扯皮、敷衍塞责、办事拖沓等形式主义官僚主义问题。“请高度重视企业发展需求,主动担当作为,拿出解决问题的实际举措……”收到联企纪检监察干部反馈的汇集部门合力、提升服务质效等监督建议后,县经济商务局、县人社局等职能部门靠前服务、同向发力,在继续实施失业保险稳岗返还政策的基础上,将大型企业返还比例从30%提高至50%,将中小微企业返还比例从60%提高至90%,共计返还失业保险费971万元,最大程度为企业减负担、添活力、增动能。

  结对走访、会商指导、约谈提醒、发函督办、跟踪回访……经统计,通过扎实推进“百名纪检监察干部联百企”专项行动,青田县纪委监委累计督促整改责任落实不力、工作效率不高等不作为慢作为问题11个,推动解决企业发展“急难愁盼”问题81个,包括项目建设、基础设施完善、货物运输等系统性问题12个,有效破除“庸懒散”“中梗阻”现象。接下来,青田县纪委监委还将依托“作风行不行 请您评一评”活动,以企业需求、企业评价为导向,持续推动职能部门转变作风、改进服务,为全县民营企业可持续高质量发展强基赋能。

  (青田县纪委监委)


原文链接:http://www.zjsjw.gov.cn/yixiankuaixun/202212/t20221228_7937379.shtml
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