深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，以小专项”撬动大专项”；强化六稳”六保”监督，推动各项惠企惠民措施落地，稳住基本盘……上半年北海全市纪检监察机关共处置问题线索945条，立案459件，结案196件，给予党纪政务处分172人，涉嫌犯罪移送检察机关10人。

　　
今年以来，北海市纪委监委坚持一手抓疫情防控，一手抓工作落实，在务实”上铆足力气，在求效”上下足功夫，以开展塑形铸神锻铁军”以谈明责促担当”拍蝇打伞护民利”走企问政督效”治树护林净生态”提质聚力扬利剑”等六大行动破局，持续推动全面从严治党向纵深发展，用精准监督护航北海高质量发展。

　　
从点题到破题，压紧压实两个责任”

　　
各位党委（党组、党工委）书记作为管党治党的第一责任人，要把进一步加强作风建设摆在全面从严治党更加突出、更加重要的位置……”6月30日，北海市委书记王乃学在全市开展第二期落实全面从严治党政治责任书记点题谈”活动，为参会的110多名党委（党组）书记明责笃行。

　　
既要快马加鞭，又要蹄疾步稳。坚持以谈明责促担当”是市纪委监委把准航向，压紧压实全市各级党委(党组)管党治党主体责任的重要举措之一。

　　
台上以谈明责，台下思有所悟。会后，全市市辖县区党委书记和市直部门单位、各产业园区、涠洲岛旅游区管委会名党委（党组、党工委）书记迅速跟进部署，强化落实。市住房公积金中心依托北海市区农村信用合作联社涠洲信用社网点，设立了广西区内首家农合机构住房公积金业务代办点，解决出岛办事请假难、路途远、往返时间长等问题。上半年代办点已办理缴存和提取业务共16笔，金额达6.77万元。

　　
今年以来，北海市各级各部门共开展书记点题谈”活动353场，参加人员8527人次，解决问题423个，有力督促六稳”六保”政策落地见效、四大战役”按序时进度推进、创城工作再上新台阶……

　　
围绕重点工作，全市纪检监察机关及时跟进，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。为提升监督能力，市纪委监委持续把加强队伍建设放在更加突出的位置，在形式上着眼微+活”，内容上突出全”和专”，通过开设主业微课堂、加强机关党建、开展三谈三访”等活动，不断提高纪检监察干部综合素质，塑形铸神锻铁军，推动各项工作干在实处，走在前列。

　　
主业微课堂在形式上突出规模、内容、时间‘三微’，既讲党纪法规，又学业务知识，将碎片化时间有效利用起来，以学习充能为精准监督持续赋能。”市纪委监委相关负责人介绍，今年以来主业微课堂已开课103期，培训381人次。

　　
从一域到全局，不断提升监督质效

　　
近段时间群众反映问题比较多，作为‘一把手’务必第一时间查找问题根源，强化责任意识。”近日，驻市卫健委纪检监察组就市疾控中心职工反映疫情期间值班和公休安排不规范、人员工作分工不科学不合理等问题，对市疾控中心负责人以谈促改，咬耳扯袖。

　　
监督执纪上既要实现量”的覆盖，更要实现质”的提升。今年以来，市纪委监委通过出台一个办法”、用好两张清单”、建立三项机制”，通过两向四线”的模式，把市县纪检监察机关力量贯通整合起来，着力推动构建大监督”格局，攥指成拳，直抵末梢”。

　　
开展联合监督检查，将纪检监察机关的监督职能和业务部门的专业能力紧密结合，做到1+1＞2。”驻市水利局纪检监察组不久前联合市应急管理局危化科相关人员组成督查组，深入中石化北海炼化有限公司、广西中航化石油科技有限公司等危险化学品企业生产一线开展专项督查，对联动机制的效用频频点赞。联合督查组不仅对企业隐患排查整改等方面进行检查，还通过开展‘走企问政督效’，现场为企业办实事、解难题，有效提升监督质效。”

　　
监督力量的整合让监督重心往下走”，监督质效朝前看”。下沉到企业、村镇等基层一线，使监督工作更入木三分。在开展走企问政督效”工作中，市纪委监委深入治理营商环境领域漠视侵害管理服务对象利益、影响行政效率等行为，组织开展监督检查56次，推动32个职能部门走访联系1710家民营企业，督促解决了236家企业反映强烈的62个热点难点问题。

　　
决战决胜脱贫攻坚是今年的重中之重，市纪委监委紧紧围绕群众的操心事烦心事揪心事，拍蝇打伞护民利，立案查处黑恶势力保护伞”问题20件。针对饮水安全、义务教育保障等方面开展检查225次，发现问题263个。上半年，立案查处扶贫领域腐败和作风问题100件，结案16件，给予党纪政务处分13人，涉民领域作风进一步好转。

　　
从治标到治本，持之以恒正风肃纪

　　
面对面”硬碰硬”实打实”是工作的总基调。北海市人民政府原副秘书长，市人民政府办公室原副主任、党组成员黄家钦接受纪律审查和监察调查；北海市合浦县政协原主席韩传福接受审查调查……每一条审查调查消息都体现市纪委监委治树护林净生态”的坚强决心。

　　
提质聚力扬利剑，担当实干树清风。通过制定巡察三个聚焦”细化清单及市委巡察重点问题清单等四个清单”，突出对被巡察党组织一把手”和领导班子的政治监督，在强化对权力运行的监督制约上迈前一步。牢牢把握澄清工作的启动程序、适用情形以及澄清方式，把澄清工作纳入全市监督执纪工作重要内容，为受到不实举报的干部及时澄清正名、消除影响，让日常监督有准度”的同时，执纪问责更有温度”。

　　
住建局1名科长在专题廉政教育课后主动向纪检监察组说明问题；市一级人防干部20人主动清退收受的红包，其中处级4人，科级及以下16人，共退款30500元。”这是驻市住建局纪检监察组深入开展警示教育，取得明显实效的一个缩影。

　　
查处干部不是目的，堵塞漏洞才是根本。为进一步推动以案促改工作规范化、制度化、常态化，市纪委监委持续统筹推进三不”体制机制建设，分层分类组织县区四家班子领导、市直部门和发案单位党员干部旁听庭审，让1120多名党员干部接受警示教育。同时将召开专题民主生活会、警示教育会等作为贯彻落实三个不要动歪心思”三个不要伸手”的具体举措，让警示案例成为最好的教科书。

　　
既见‘树木’又见‘森林’才能维护风清气正的政治生态，要坚持惩前毖后、治病救人的方针，一体推进三不”，用以案促改常态化‘改’出北海新气象。”市纪委监委主要负责人表示。（北海市纪委监委 李曾全）