年初以来，锦州北镇市纪委监委坚持立足本职，积极探索不敢腐、不能腐、不想腐贯通融合的实现路径、有效载体和具体办法，使其同向发力，形成叠加效应，增强综合治理效能，为持续净化优化政治生态提供坚强保障。

　　聚焦惩治重点，强化“不敢腐”

　　市纪委监委坚持严的主基调不动摇，以查办大案要案为抓手，深入推进案件查办工作。年初召开全市纪检监察系统案件工作会议，表彰先进，总结工作，分析存在的问题，对全年审查调查工作进行重点部署。完善办案机制，创新考核制度，出台《办案科室、派驻组线索核查与进度周汇报制度》，对立案数量、重点案件办理情况、结案率等指标进行综合评比，每周评比结果公布上墙，充分调动纪检监察干部工作积极性，有效促进案件质量、数量“双提高”。

　　做细做实日常监督。针对党员干部在党性党风党纪方面存在的苗头性、倾向性问题和其他一般性问题开展谈话提醒，规范对党员干部的批评教育和诫勉谈话工作，增强监督的仪式感、神圣感。加大对“一把手”的监督力度，结合换届工作开展专题谈心谈话，督促市委及乡镇党委在换届工作中落实主体责任。

　　始终保持审查调查工作强度不放松。截至2021年10月底，共报送立案案件442件，同比增长20.1%，结案412件，同比增长28%，给予党纪政务处分407人，移送司法机关3人，留置12人，已收缴违纪款1150余万元。查办了原邮政中心主任于强挪用公款案等一批有较大影响的职务犯罪案件，形成了良好的政治效果、纪法效果和社会效果。

　　聚焦制度完善，强化“不能腐”

　　市纪委监委明晰各项制度执行的主体责任、监督责任、领导责任，加强对制度执行的监督，坚决纠正有令不行、有禁不止现象，严肃查处把制度当摆设、破坏制度的行为，推动制度优势转化为治理效能。有针对性地堵塞制度漏洞，做好审查调查“后半篇文章”。

　　着力解决文书质量不高、建议针对性不强、跟踪问效不到位等问题，切实维护纪检监察建议严肃性、权威性，制定出台《北镇市纪委监委关于进一步规范提升纪检监察建议效能的工作方案》，综合分析违纪违法典型案例，精准发现个案背后的深层次问题。年初以来，共向案发单位下发纪律检查建议书5份，监察建议书31份。定期开展纪检监察建议落实评查和专项监督工作，及时收集反馈情况，确保整改落实到位。

　　做实做细教育回访工作，建立完善受处分党员干部教育回访制度，建立受处分党员管理工作台账，检查受处分人员教育措施落实、处分决定执行情况，了解受处分人员认错悔错、吸取教训、纠正整改以及诉求情况。年初以来，共开展回访教育23人次。

　　聚焦教育警示，强化“不想腐”

　　市纪委监委把警示教育内容列为全市党员干部培训工作重要课程。组织全市基层党组织观看警示教育片《远离家庭腐败》70余场，为300余名科级以上领导干部、400余名党员重点发展对象及村“两委”班子人员上警示教育课。

　　把换届期间警示教育作为加强换届风气监督工作的重要抓手。北镇市纪委监委主要领导针对严肃换届纪律开展警示教育，对各乡镇党委书记开展提醒谈话23次，累计签订“十严禁”承诺书1528人，进一步营造了风清气正的换届选举环境。

　　把廉洁文化宣传作为弘扬新风正气，引导广大党员干部坚守底线，清正勤勉的重要途径。自编自演、创作录制廉洁教育短视频《爱莲说》《来者不“拒”》《每个人都是廉政的主角》，通过“北镇发布”微信公众号和抖音等平台进行展播，在全市党员干部中引起强烈反响，推动政治生态向好向善。

　　

原文链接：http://www.lnsjjjc.gov.cn/jz/system/2021/12/13/030105725.shtml
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