“以前都是巡察组监督我们，现在我们也可以给巡察组‘打分’提意见了！”日前，阿图什市七届党委巡察工作领导小组在巡察该市某单位后，该单位干部小刘在填写巡察“后评估”满意度测评时说道。

　　为进一步加强巡察组作风纪律建设，树立巡察干部良好形象，该市巡察工作领导小组在提升巡察工作质效上接续发力，依据《中国共产党巡视工作条例》《阿图什市委巡察工作规则》等党内法规、文件规定，制发《关于对阿图什市委巡察组作风纪律情况开展后评估的办法（试行）》，旨在坚决防止“灯下黑”，确保“巡出实效、巡出声威”。

　　据了解，该办法共包括执行“六项纪律”、落实中央八项规定精神及其实施细则、遵守保密纪律、各项规章制度等十个方面的内容；在“后评估”方式上，列出自我评估、问卷调研、个别谈话、接受信访、开支审查五个方面的内容。该市将评估结果作为评优评先的重要参考依据之一，针对综合评估中发现的问题，依据问题情节、性质给予严肃问责。此外，该市在坚决防止巡察利剑成为“双刃剑”的同时，不忘擦亮“利剑”，用好用活巡察后评估过程中收集到的意见建议，不断完善巡察工作规则。

　　该市七届党委第十三轮巡察结束后，该市纪委监委联合党风政风监督室、干部监督室等部室与市委巡察办组成专项测评组，深入市委党办、政办等13个单位对巡察干部进行满意度测评。截至目前，已向72个被巡察单位发放和回收满意度测评表400余份，个别谈话185人次。

　　“信任不能代替监督，监督者更要习惯在监督下开展工作，作为巡察干部，一手拿‘尺子’量别人，也要一手拿‘镜子’照自己，在监督别人的同时，更要监督好自己。”该市第二巡察组正科级巡察专员魏爱红说道。（阿图什市纪委监委何旺勤| 责任编辑 裴华炜）