根据济源示范区党工委统一部署，2023年11月10日至12月30日，示范区党工委第四巡察组对示范区公安局党委开展为期50天的政治巡察。济源示范区公安局党委始终坚持问题导向、系统观念，把抓好巡察整改作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体行动，巡察整改成效显现。

　　一、加强思想保障，筑牢忠诚警魂。一是持续加强理论武装。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，每周四晚组织全体民辅警开展“正风纪强素能勇担当展形象”大学习大讨论大提升活动，深入学习贯彻习近平法治思想，学习贯彻习近平总书记重要训词、重要回信精神和视察河南重要讲话指示精神，持续巩固拓展主题教育成果，不断增强济源公安队伍凝聚力、向心力和战斗力。二是明确目标任务措施。先后召开全区公安工作会议、全区公安机关作风建设提升会议，系统谋划20件实事，明确“以防为先、以实为要”的工作思路，动员全体民辅警用抓铁留痕、踏石留印的狠劲拼劲，推进各项工作落地落细落实。三是增强争先创优意识。召开绩效考评工作推进会，树牢“小地市大作为”理念，组织17个相关警种部门深刻分析问题不足，现场研提解决方案，努力实现“单项工作争第一、总体工作争先进”的工作目标，推进济源公安工作上台阶。

　　二、坚持最硬举措，落实整改任务。示范区公安局党委结合示范区党工委第四巡察组提出的6个方面、25类问题和5个方面意见建议，深入到基层单位开展调研，对调研中发现的思想观念、精神状态、规范执法、纪律作风、工作落实、日常管理方面等6个方面存在的问题，深入思考、举一反三。一是加强作风建设。召开示范区公安机关党风廉政建设会议，深入剖析典型案例，以“零容忍”态度惩治腐败，特别是项目建设、装备采购、系统建设，一律由需求单位列出建设方案，由警务保障部严格按照规定招标采购，严禁任何人插手干预。二是加强日常管理。组建工作机制建设专班，强力推进全局制度体系汇编工作，先后赴焦作、濮阳等地考察学习，充分借鉴外地制度先进经验，结合济源实际修订完善140项工作制度，不断推动我局规范化建设。完善考勤制度，在10个独立院落单位安装带酒精测试功能的考勤设备，每天人像比对签到签退。认真开展谈心谈话、主题党日活动，用好第一种形态，及时揪耳扯袖、红脸出汗，让每一名民辅警都感受到纪律无处不在、监督就在身边。三是加强责任落实。逢会必讲纪律作风，从“一餐饭、一杯酒”等小事小节抓起，严格执行公安部严禁违规宴请饮酒“六项规定”，常态化组织抽查检查，一律落实“一案三查”，切实维护纪律的刚性、严肃性。

　　三、坚持以实为要，确保整改实效。始终坚持“群众第一、基层第一、民警第一”，坚持以防为先、以实为要，进一步提升工作质效，确保整改实效。一是持续整治执法突出问题。突出问题导向、坚持抓早抓小，发挥“民意智感中心”作用，对全局接处警工作进行全量回访，及时纠正执法不规范行为。规范执法办案，采取“一案四盯”方式，即：盯受理立案、盯调查取证、盯议案会商、盯办结期限，认真落实执法责任终身制规定，对执法过错问题，一律依规予以追责。二是持续推动公安工作高质量发展。严密打击防范电信网络诈骗，组织开展线上宣传60余场次、线下宣传4场，全区电信网络诈骗发案同比下降47.16%，群众损失同比下降55.02%。落实“民生小案快破”理念，连续破获22起系列盗窃案件，抓获39名盗窃嫌疑人，全区传统盗抢骗刑事案件发案同比下降30%，现发案件破案率比同比上升9.1%。三是提升公安政务服务质效。紧紧围绕群众反映最多、最关切的问题，持续深化“放管服”改革，举行便民惠企“双十条”措施新闻发布会，推出便民惠企“双十条”措施，切实让人民群众和企业享受到更高效、更便捷、更优质的服务。公安交管部门选取58个易拥堵的路口，组织专班逐个实地查勘，多渠道收集群众反映意见，采取优化改造“路口护栏后撤提前掉头”等措施200余项，极大提升通行效率，获得群众广泛称赞。(济源示范区党工委巡察办巡察督查室)

原文链接：https://www.hnsjw.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/hnxsxc/xcgz/sxxc/article8ff0c7acd97f473097e779ae72707e84.html
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